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制造技能差距

你可能听说过制造业技能差距. 但你知道这对工人、消费者和整个行业意味着什么吗? 让我们来看看那些拥有合适的先进制造技能来填补这一空白的人的未来.

填充 工作 没有 简单的任务

十分之六

由于人才短缺，10个技术生产岗位中有6个空缺.

84% 许多高管认为，美国银行业存在人才短缺.S. 制造业.

这需要90多天

招募高技能工人

80% 在受人才危机影响的劳动力领域，许多制造企业愿意支付高于市场水平的薪酬.

的技能 差距是 不断扩大的

培养人才至关重要

49%
创建 新的老兵招聘计划
64%
外部 培训和 认证十大正规平台
72%
参与 当地学校和 社区学院
96%
内部员工 培训和 发展

表示现有员工在关键技能方面不足的高管比例

70% 技术/计算机技能

69% 解决问题的能力

67% 基础技术培训

60% 数学技能

人才短缺对企业的影响

84%

84% 许多高管认为，技能差距将影响他们满足客户需求的能力.

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使用的资源 编制以上数据

德勤(Deloitte LLP)和U.S. 竞争力委员会，2013年全球制造业竞争力指数.

来自不同规模和行业的480名高管参与了这项技能差距调查，在全国范围内具有代表性.

米尔肯研究所和经济规划研究所.

美国.S. 商务部. 经济分析局.